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本文转自：人民网-河南频道

开发区纪工委监察工委按照“党工委主导、纪工委主推、相关单位主责”的工作原则，突出辖区优势，发挥行业特点，结合辖区实际，排好“时间表”、编好“任务书”、绘好“路线图”，采取“五抓五促”工作措施，全力推进清廉经开建设。

抓落实，促清廉文化“活”起来。围绕“廉洁从政”“坚守廉心”“敬廉崇洁”等主题，先后组织开展了清廉文化系列活动，针对区各单位班子成员开展了一次清廉家访，送一份清廉警示录，签一份清廉承诺书；针对年轻党员干部组织开展了一次清廉专题讲座、一次清廉岗前培训、一次廉政谈话提醒大会；组织纪检干部提炼一句清廉格言、一场清廉演讲比赛、一期清廉书画比赛；在辖区松江小学建设了一个清廉展览室、一个清廉文化走廊、一个清廉读书角，选择重点企业建设了一个清廉茶社，一个清廉书吧，一个清廉游园，有效提高了清廉效应，切实让清廉文化“润”在日常，“用”在经常。

抓监督，促作风建设“硬”起来。创新工作载体，开展政治体检“大查摆”活动和优化作风“大治理”活动，全区26个单位发扬刀刃向内的自我革命精神，把班子摆进去、把个人摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，围绕廉洁从政、转变作风、提高能力等方面深入开展自查自纠，参与活动的503名干部共计排查问题总数1187个，制定整改措施1394条。区纪工委监察工委对两项活动全程监督，对作风不实、履职不力的9名党员干部进行问责，给予6名党员干部党政纪处分，推动各单位切实增强责任意识、改进工作作风、提升能力水平，着力解决党员干部“慵懒散软”等“机关病”，在敢于担当、勤于担当、善于担当中履职尽责，筑牢机关干部廉洁堤坝。

抓规范，促清廉防线“强”起来。先后完善了党风廉政建设主体责任清单、监督责任清单、责任目标、责任制工作安排意见、政治监督重点任务清单等涉及清廉建设的相关规范性文件，将清廉建设工作分解细化、责任到人。并坚持问题导向，定期召开党风廉政建设工作形势分析会，明确阶段性重点任务和目标要求，压紧压实党风廉政建设主体责任。制定风险防控措施，对重点单位、重点领域、重点岗位等开展廉政风险自查，紧盯薄弱环节抓防范，督导系统各单位对辖区内控制度和各项管理制度进行梳理，累计排查廉政风险点23个，制定防控整改措施31条。

抓教育，促清廉建设“实”起来。区纪工委监察工委开展清廉大讲堂，渤海路街道纪工委开展“三示讲堂”、海河路街道纪工委开展清廉晨读、龙岗街道纪工委开展以案说法说纪等活动，以“科级干部带头、全员参与、轮值授课”的方式，实行领导领讲、骨干必讲、其他干部选讲的形式，发挥纪律明示、案例警示、风险提示的作用，对党员干部进行警示教育。同时，区纪工委监察工委以《廉政教育宣传文摘》为阵地，每半月一期，对各单位进行廉政教育，坚持从思想源头抓起，注重从源头上、根本上发力。在重要时间节点采取对党员领导干部进行集中约谈，给干部职工发送廉政提醒短信，发放廉政提醒信等形式强化清廉意识，从思想上进行有效教育，真正让“崇清尚廉”入脑入心。

抓宣传，促清廉氛围“浓”起来。采取微电影、清廉戏、三句半等生动活泼、群众喜闻乐见的形式，大力推进清廉文化进社区、进校园、进企业、进农村等活动，营造浓厚的清廉建设氛围。把清廉经开宣传融入全区大宣传工作格局，发挥电视、报刊、新媒体的作用，充分展示清廉经开的进展动态、先进典型、工作成果，营造良好舆论氛围。通过组织全体党员干部参观清廉鹤壁书法摄影展和石林红色教育基地，动员全体党员干部共同参与，把清正廉洁的理念和措施覆盖到各行各业，形成齐抓共促的社会氛围，推动清廉经开建设深入开展。