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本报讯（记者 王德鹏 通讯员 赵学明）记者近日在庆云县纪委监委获悉，该县在各部门单位选定210名“廉洁导师”，成立123个互助小组，实行“廉洁互助”机制，持续织密党员干部监督管理“防护网”。

建立“导师帮廉”制度，各部门单位由班子成员担任“廉洁导师”，“传帮带”本单位1至2名年轻干部。成立干部成长互助小组，定期召开小组会议，分享工作经验、解答思想困惑，激活干部“廉”动力。建立健全干部廉政档案，从个人基本情况、有关事项和亲属从业情况三大模块及家庭成员情况等16个具体方面，精准发现廉政风险点，对监察对象做到早提醒早纠正。