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会议组织学习了《随州市审计人才库管理办法（试行）》，为61名审计人才库成员颁发聘书。该局指出，建立全市审计人才库是推进审计全覆盖、实现审计转型和内部审计发展的需要。组建审计人才库既能整合利用各专业人才资源，有效缓解全市审计专业人才力量不足，为审计工作服务全市经济社会发展提供坚强的人才保证和有力的智力支持，又能通过各层面人才入库参与国家审计，充分发挥国家审计、内部审计、社会审计“三轮驱动”作用，进一步拓展审计监督覆盖面。同时也建立起审计机关与各单位的联动机制，有助于各单位提升财务管理水平、帮助内审人才提高专业能力，实现互惠双赢。

该局要求，审计人才库重在建设、贵在应用。要从“建起来”到“转起来”，最大限度发挥作用，为国家审计提供专业力量支撑；要从“有人”到“有为”，充分发挥“智囊”作用，为审计机关和内部审计提供专业咨询和专业服务；要不断完善人才库工作机制，做到真育善用，为审计人才营造良好环境。同时要求审计人才库成员在参与审计项目中严格执行审计工作纪律、廉政纪律、保密纪律等相关规定，依法客观公正履行职责，自觉维护审计良好形象和审计权威。